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Formazione Generale dei Lavoratori Sicurezza Specifica Lavoratori Aggiornamento Specifica Lavoratori Formazione Preposto Aggiornamento Preposto Dirigenti Aggiornamento Dirigenti RLS Aggiornamento RLS RSPP/ASPP Modulo A RSPP/ASPP Modulo B RSPP Modulo C Aggiornamento RSPP/ASPP HACCP Aggiornamento HACCP Diritti e Doveri dei Lavoratori Utilizzo carrelli semoventi con conducente a bordo Aggiornamento Utilizzo carrelli semoventi con conducente a bordo Project Management Indicatori e Obiettivi di Processo Gestione dei Conflitti Comunicazione e relazioni tra i vari soggetti aziendali Sistema Gestione Sicurezza e Modello Organizzativo Formazione datore di lavoro Datore di lavoro RSPP rischio basso, medio e alto

Diritti e Doveri dei Lavoratori

Gli allievi del corso di formazione acquisiscono informazioni, nozioni e conoscenza circa i diritti e doveri dei lavoratori, con i quali il CCNL di settore sostanzia e tipicizza il rapporto di lavoro in somministrazione.

Contenuti:

  • Dal lavoro interinale al lavoro in somministrazione: la legislazione in materia di lavoro temporaneo
  • Definizione del lavoro in somministrazione
  • Sistema del lavoro in somministrazione: triangolazione lavoratore, Agenzia per il Lavoro, impresa utilizzatrice
  • Gli ambiti di ammissibilità e i divieti previsti dalla legislazione e dai contratti collettivi nazionali di categoria dell’impresa utilizzatrice
  • Il CCNL per i lavoratori in somministrazione
  • Le materie di competenza e gli obblighi dell’Agenzia per il Lavoro
  • Le materie di competenza e gli obblighi dell’impresa utilizzatrice
  • Il contratto commerciale tra ApL ed impresa utilizzatrice: che cosa deve necessariamente contenere
  • Il contratto tra lavoratore e ApL: che cosa deve necessariamente contenere
  • I diritti dei lavoratori: equiparazione dal punto di vista contrattuale ai lavoratori dell’impresa utilizzatrice in merito a retribuzione, ferie, permessi, maternità libertà sindacali, malattia, infortuni, utilizzo di servizi sociali e assistenziali presenti in azienda
  • I doveri dei lavoratori: stessi doveri dei lavoratori dipendenti dell’impresa utilizzatrice. Estensione ai lavoratori temporanei di quanto previsto dal regolamento aziendale

Durata: 4 ore

  • Attestato
  • Aggiornamento